Понедельник,
24 июня 2019 года
№6 (4675)
Заполярный Вестник
С мечом в руках Далее
В четвертом поколении Далее
«Легендарный» матч Далее
Гуд кёрлинг! Далее
Лента новостей
15:00 Любители косплея провели фестиваль GeekOn в Норильске
14:10 Региональный оператор не может вывезти мусор из поселков Таймыра
14:05 На предприятиях Заполярного филиала «Норникеля» зажигают елки
13:25 В Публичной библиотеке начали монтировать выставку «Книга Севера»
13:05 В 2020 году на Таймыре планируется рост налоговых и неналоговых доходов
Все новости
В «Норникеле» с начала года прошли обучение по управлению рисками более 4 тысяч сотрудников
18 мая 2018 года, пятница, 7:06

#НОРИЛЬСК «Таймырский Телеграф» – В Норильске прошло заседание комитета по промышленной безопасности, охране труда и экологии под председательством первого вице-президента – операционного директора «Норникеля» Сергея Дяченко. Его участниками стали руководители и представители площадок компании со всей территории России.


Директор департамента промышленной безопасности, охраны труда и экологии «Норникеля» Игорь Рахимов отчитался о масштабной работе по улучшению показателей в области промбезопасности и охраны труда. Так, в компании подготовлено и утверждено дополнение к кардинальным правилам безопасности труда, касающееся запрета на пребывание в опасных зонах и выполнение работы без применения соответствующих средств индивидуальной защиты. Актуализированы модели компетенций, профилей должностей и тестовых вопросов линейных руководителей минерально-сырьевого комплекса Заполярного филиала и Кольской ГМК.


На заседании прозвучали конкретные цифры. В первом квартале этого года дополнительное обучение по безопасности труда прошли 792 работника со стажем по профессии не менее трех лет. 39 человек отказались от выполнения работы в условиях, угрожающих жизни и здоровью (за аналогичный период прошлого года было зафиксировано 24 таких случая). Выявлено 15 нарушений кардинальных правил безопасности, итогом которых стало увольнение девяти работников компании. Они находились на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Для сравнения: в первом квартале 2017 года кардинальные правила нарушили 30 человек, из которых уволены 25 (17 – в алкогольном опьянении).


Продолжается реализация проекта «Риск-контроль»: в первом квартале прошли обучение по управлению рисками более четырех тысяч линейных руководителей и работников. По итогам большой кампании премии и ценные призы получили 363 работника. Премиальный фонд составил 2,3 млн рублей.
0

Архив новостей

004
Горсправка
Поиск
Таймырский телеграф
Норильск