|
Коллективный договор "Норильского никеля" продлен на три года
20 ноября 2009 года, пятница, 15:20
|
НОРИЛЬСК. "Таймырский Телеграф" – Руководство ОАО "ГМК "Норильский никель" и представители трудовых коллективов компании подписали Соглашение о продлении действия Коллективного договора до ноября 2012 года.
"Действующая редакция включает более 20 поправок, внесенных за последние 3 года. В числе изменений: повышение минимального размера оплаты труда с 9,5 до 12 тыс. руб., увеличение аванса на приобретение авиабилетов, увеличился размер материальной помощи семьям работников, получивших травму или погибших на производстве", – рассказал корреспонденту ИА "Таймырский Телеграф" председатель Социально-трудового совета "Норильского никеля" Роман Ляшко.
С инициативой продлить действие договора, как ранее сообщалось, выступили представители трудовых коллективов компании, в том числе Социально-трудовой совет, Объединение профсоюзных организаций, Федерация профсоюзов "Норникеля", а также профсоюзные организации Норильской железной дороги, Медного и Никелевого заводов. Генеральный директор ГМК Владимир Стржалковский поддержал инициативу и поручил подписание Коллективного договора своему заместителю Юрию Олейникову.
"Вы знаете позицию генерального директора – никаких увольнений, никаких сокращений заработной платы. Сегодня мы прилагаем все необходимые усилия для того, чтобы двигаться вперед. В том числе, увеличивая финансовое содержание наших работников. Это главная суть Коллективного договора", – заявил Олейников.
Директор Заполярного филиала "Норникеля" Виктор Томенко пояснил, что ситуация, сложившаяся сегодня в мировой экономике, находит отражение в решениях, которыми руководствуется менеджмент каждый день. "Такой фундаментальный документ как Коллективный договор распространяет свое действие на трудовые отношения внутри компании на среднесрочную перспективу, поэтому предполагает и среднесрочную ответственность руководства "Норильского никеля" перед своими работниками", – сказал Томенко.
По словам председателя Объединения профсоюзных организаций ГМК Сергея Казанцева, договор постоянно поддерживается в актуальном состоянии и соответствует как действующему законодательству, так и ожиданиям работников.
Коллективный договор "Норильского никеля" закрепляет основные права и обязанности администрации и работников компании и признан лучшим примером социального партнерства в российской горно-металлургической отрасли. |
Архив новостей
2019 —
январь176, февраль218, март213, апрель222, май206, июнь207, июль243, август196, сентябрь179, октябрь242, ноябрь212, декабрь71
2018 —
январь262, февраль180, март224, апрель317, май310, июнь290, июль327, август256, сентябрь213, октябрь217, ноябрь216, декабрь172
2016 —
январь231, февраль380, март430, апрель425, май380, июнь279, июль304, август381, сентябрь347, октябрь349, ноябрь352, декабрь371
2015 —
январь207, февраль345, март398, апрель410, май213, июнь303, июль461, август346, сентябрь431, октябрь473, ноябрь376, декабрь460
2014 —
январь108, февраль290, март293, апрель324, май275, июнь233, июль331, август273, сентябрь260, октябрь223, ноябрь268, декабрь353
2013 —
январь279, февраль314, март282, апрель355, май255, июнь144, июль126, август283, сентябрь297, октябрь317, ноябрь279, декабрь208
2012 —
январь105, февраль438, март313, апрель440, май401, июнь257, июль174, август343, сентябрь323, октябрь398, ноябрь352, декабрь325
2010 —
январь248, февраль291, март285, апрель231, май334, июнь312, июль253, август324, сентябрь310, октябрь387, ноябрь474, декабрь538
2009 —
январь199, февраль321, март341, апрель328, май251, июнь245, июль187, август266, сентябрь293, октябрь345, ноябрь290, декабрь239
2008 —
январь284, февраль353, март337, апрель413, май308, июнь324, июль302, август253, сентябрь282, октябрь347, ноябрь313, декабрь408
|
|
 |
|