WAP
PDA
Игра по-крупному
ПРОФСТАРТ
|
30 августа 2018 года, 15:00 Фото: Пресс-служба ЗФ “Норникеля” Текст: Екатерина СТЕПАНОВА
|
В Норильске подвели итоги деловой игры “Покорители Севера”. Студенты, проходящие практику в компании по программе “Профессиональный старт”, представили экспертам инициативы, способные, по их мнению, улучшить жизнь в городе.
| Эта история для 250 студентов из Иркутска, Новосибирска, Красноярска, Екатеринбурга, Норильска и других городов началась 18 июля. Вплоть до 15 августа участники корпоративной программы “Профессиональный старт” и деловой игры “Покорители Севера” зарабатывали баллы и боролись за победу, решая бизнес-кейсы “Норникеля” по широкому кругу тем. А в финале игры представители 17 команд презентовали экспертной комиссии свои инициативы. – Ребята размышляли на тему “Концепция нового корпоративного волонтерства”. В этом году мы решили уйти от производственной тематики, – объясняет Роман Воробьев, начальник отдела корпоративных программ привлечения молодежи управления по персоналу и социальной политике ЗФ. – Команды-финалисты попытались представить свой взгляд на возможные пути развития волонтерских и социальных проектов не только среди работников компании, но и среди жителей города. Студенты тоже волонтеры Говорить о развитии добровольчества на территории в Год волонтера – что может быть логичнее? А тем более подключать к этой деятельности тех, кто, вполне вероятно, в скором времени придет работать на предприятия компании. Корпоративное волонтерство в “Норникеле” набирает обороты. А основная задача образовательного проекта “Покорители Севера” как раз и заключается в том, чтобы помочь студентам получить не только представление о ключевых инвестиционных проектах “Норникеля” и производственной цепочке, но и развить лидерские качества, инициативность, чтобы подготовить себя к интересной карьере. – Стоит отметить вовлеченность молодежи в деловую игру. От работы ребят никто не освобождает, – продолжает Роман Воробьев. – И тем не менее большинство студентов готовы после смены участвовать в мероприятиях. Притом что программа “Покорителей Севера” довольно насыщенная. Это и квесты, направленные на более глубокое знакомство с историей города и его жителей, и тренинги по развитию управленческих компетенций, и решение кейсов. Деловая игра позволяет руководителям Заполярного филиала получить дополнительные критерии оценки студентов. В то же время и сами студенты понимают открывающиеся перед ними перспективы. Уже сегодня сотни ребят, принявшие участие в “Профстарте” и “Покорителях Севера”, стали сотрудниками “Норникеля”, растут и развиваются вместе с компанией. В 2019 году 63 выпускника, заключившие договор о целевой подготовке, придут на предприятия Заполярного филиала. Каким будет город, в котором они начнут свою карьеру? Что они хотели бы изменить? – Особенность, которую отметили все члены комиссии: почти все команды в этом году предложили создать онлайн-сервисы для развития добровольческого движения, – поделился впечатлениями член жюри – директор центра безопасности труда ЗФ Игорь Барышников. – Интересный проект “Счастливый билет” представила команда “Уральский мастер”: ребята, прошедшие практику на предприятиях “Норникеля”, становятся волонтерами и начинают вести пропаганду компании в своих вузах, привлекая тем самым на Север перспективных студентов. Представитель конкурсной комиссии отмечает не только волонтерские инициативы профстартовцев, но и социальные проекты, касающиеся помощи пенсионерам, детям-сиротам, больным, проходящим реабилитацию, инициативу студентов по запуску установки по переработке бытового мусора с последующим производством из него дизельного топлива. – Ребята – технари, а деловая игра позволяет им не только изучить технологическую цепочку, но и лучше познакомиться с городом, понять, какие проблемы существуют на территории и, возможно, попытаться их решить. Это очень полезно для тех, кто после окончания вуза приедет жить и работать в Норильск. К слову, при общении с ребятами появилось ощущение, что среди них много неравнодушных людей, готовых заниматься волонтерской деятельностью, – отмечает Игорь Барышников. И Сибирь, и Урал В числе участников образовательной программы можно встретить немало тех, кто уже не первый год приезжает на производственную практику. Так, например, Владимир Лютиков, пятикурсник Сибирского государственного университета путей сообщения, второй раз в Норильске. Студент стажируется в СШРУ общества “Норильскникельремонт”, знакомится с реальным производством в качестве слесаря дежурного и по ремонту оборудования на руднике “Скалистый”. – В прошлом году я трудился на наземном участке. А сейчас мне приходится спускаться на горизонты. Все это очень интересно, тем более для материковского человека. Сразу ощутил разницу между лекциями и реальной жизнью. Масштабы впечатляют, и после окончания вуза я собираюсь сюда вернуться. Команда, в составе которой выступал Владимир в прошлом году, стала победителем. И в этот раз жюри оценило проект Juice Team самым высоким баллом. Участники команды предложили не только создать мобильное приложение для волонтеров, но и обустроить в Норильске утепленные остановки. Второй результат у сборной “Шататели подземелий”, куда вошли студенты норильского института и Сибирского федерального университета. Ребята выступили с инициативой создания в городе “холодильников добра” для малоимущих граждан, а также сайта “Я – доброволец”. – В “Покорителях Севера” я участвую уже в третий раз, – рассказал “ЗВ” шестикурсник Норильского государственного индустриального института Дмитрий Сологуб. Практику парень проходит на “Таймырском” и после получения диплома придет работать на этот рудник. Он в числе тех студентов, с кем был заключен договор о целевой подготовке. – Деловая игра – это всегда интересно: каждый раз новые задачи, новый опыт. Это прекрасная возможность как-то разнообразить свою жизнь. И что не менее важно – познакомиться с ребятами, которые приезжают на практику. Хотя, признаюсь, нынешняя тема – волонтерство – очень сложная, – отмечает Дмитрий. – Притом что я сам являюсь волонтером, отправил заявку на участие в этом качестве на Универсиаду в Красноярске. Третье место в “Покорителях Севера” заняла команда “Уральский мастер”, которую представляли студенты Уральского государственного горного университета. СПРАВКА Старт деловой игре “Покорители Севера” был дан в Норильске в 2015 году, в 2016-м к ней подключилось Кольское Заполярье. Успех инновационного проекта был отмечен на федеральном уровне – весной 2016-го “Покорители Севера” стали победителем Всероссийского конкурса Graduate Awards в номинации “Лучшая программа по работе со студентами”, в котором участвовали российские и зарубежные компании. |
Победители деловой игры и члены конкурсной комиссии |
| 0 | Твитнуть |
