Понедельник,
24 июня 2019 года
№6 (4675)
Заполярный Вестник
В четвертом поколении Далее
«Легендарный» матч Далее
С мечом в руках Далее
Гуд кёрлинг! Далее
Лента новостей
15:00 Любители косплея провели фестиваль GeekOn в Норильске
14:10 Региональный оператор не может вывезти мусор из поселков Таймыра
14:05 На предприятиях Заполярного филиала «Норникеля» зажигают елки
13:25 В Публичной библиотеке начали монтировать выставку «Книга Севера»
13:05 В 2020 году на Таймыре планируется рост налоговых и неналоговых доходов
Все новости
Идейная ярмарка
Дело молодое
29 апреля 2015 года, 19:15
Фото: Александр АЛЕКСАНДРОВ
Текст: Анна ФИНН
Молодые специалисты “Норникеля” представили инициативы, связанные с 80-летием компании, на ярмарке идей. Площадкой для интеллектуального общения стал конференц-зал Норильского филиала института “Норильскпроект” ООО “Институт Гипроникель”.
На ярмарке 20 представителей 16 ячеек ДМС презентовали 26 инициатив по двум направлениям: техника безопасности на производстве и 80-летие “Норникеля”. На выступление каждому спикеру давалось всего две минуты. За это время нужно было не только рассказать о проекте, но и пригласить поучаствовать в его реализации молодых специалистов других предприятий.
– В рамках конкурса “Лидер года” уже в четвертый раз прошла ярмарка идей. Ее суть заключается в следующем: молодые специалисты предприятий группы “Норильский никель” представляют идеи, которые впоследствии трансформируются в проекты и реализуются силами молодежи компании. По длительности проекты имеют разные периоды реализации: сезонные работы, разовые акции, долгосрочные с охватом разных категорий населения. Темы проектов каждый год определяются на общем собрании лидеров ячеек ДМС, основываясь на задачах и приоритетах компании, – рассказала Жанна Филатова, ведущий специалист УКП ЗФ, куратор проекта “ДМС “Лидер”.
Проекты оценивал экспертный совет, в который вошли Василий Трохов, и. о. начальника управления корпоративных проектов ЗФ ГМК “Норильский никель”, Олег Лотовский, начальник отдела профилактики травматизма управления промышленной безопасности и охраны труда Заполярного филиала, Геннадий Шкарупилый, начальник отдела по работе с целевыми группами персонала управления корпоративных проектов ЗФ, и Константин Шилко, начальник организационного отдела УКП Заполярного филиала “Норникеля”.
Из общего числа презентованных инициатив 15 касались отмечаемого в этом году юбилея “Норильского никеля”. Так, молодые специалисты никелевого завода предложили открыть памятник А.П. Завенягину, контрольно-аналитического управления – провести акцию “Время улыбок”, корпоративного университета “Норильский никель” – в продолжение успешного прошлогоднего проекта компании “Добавь городу красок” организовать буккроссинг, рудника “Заполярный” – провести тематический кулинарный конкурс, “Комсомольского” – “Олимпиаду-80”.
– Надеемся, что произойдет трансформация большей части инициатив в полноценные проекты, которые будут реализованы молодыми специалистами компании с пользой для своих предприятий и города, – отметила Жанна Филатова.
0

Читайте также в этом номере:

Эффект рисунка (Екатерина БАРКОВА)
ТИТАНический проект (Денис КОЖЕВНИКОВ)
Завидная территория (Виктор ЦАРЕВ)
Фундамент под миллион (Мария ГРИГОРЬЕВА)
Про 48 башмаков и паллеты (Лариса СТЕЦЕВИЧ)
Держать хвосты! (Денис КОЖЕВНИКОВ)
Больно все равно (Лариса СТЕЦЕВИЧ)
Молодо не значит зелено (Татьяна ЕРМОЛАЕВА)
Юбилей имени Матвеева (Татьяна РЫЧКОВА)
Платить легко (Мария ГРИГОРЬЕВА)
Поиск по адресам (Юлия ГУБЕЛАДЗЕ)
Символ Победы (Татьяна ЕРМОЛАЕВА)
Хорошая база (Анна ФИНН)
Вечно живой (Евгения СИДОРУК, главный специалист Норильского городского архива)
Дочитать до конца (Елена КОВАЛЕНКО)
Горсправка
Поиск
Таймырский телеграф
Норильск